寒武纪最近发布了2023年限制性股票激励计划，拟授予800万股限制性股票。这是公司近两年首次发布股权激励，预计将向公司员工授予650万股。除此之外，公司还设定了2024-2026年的营业收入考核目标，彰显了对长期发展的信心。随着国产算力芯片0-1替代进程加速，寒武纪作为国内AI芯片领先厂商，有望受益于市场需求的增长。（导语长度: 147字）
#近两年首次发布股权激励
公司发布《2023年限制性股票激励计划(草案)》，拟授予800万股限制性股票，约占目前公司总股本1.92%。首次向715人（占公司总人数56.52%）授予650万股，预留150万股，授予价格为75.10元/股。
#业绩考核目标
2024-2026每年考核，目标值：
1）2024年营业收入不低于11亿元；
2）2024-2025累计营业收入不低于26亿元；
3）2024-2026累计营业收入不低于46亿元；
（触发值为目标值80%）
费用：总摊销费用5.39亿元，23/24/25/26/27分别为0.23/2.77/1.59/0.68/0.13亿元。
#股权激励彰显公司长期发展信心
公司此前20/21每年发布股权激励计划，22年未发布，公司此次股权激励对未来三年累计不低于46亿元收入目标的确立，彰显了对自身产品及供应链信心。随NV禁令升级，国产算力芯片0-1替代进程大大加速，公司是目前国产AI芯片领先厂商将核心受益。
风险提示：行业景气不及预期；新品渗透迭代不及预期。
© 版权声明
1、本网站名称：99学社
2、本站永久网址：https://www.xueshe9.com
3、本网站的文章部分内容可能来源于网络，仅供大家学习与参考，如有侵权，请点击跳转到免责声明页面处理。
4、本站一切资源不代表本站立场，并不代表本站赞同其观点和对其真实性负责。
5、本站一律禁止以任何方式发布或转载任何违法的相关信息，访客发现请向站长举报。
6、本站资源大多存储在云盘，如发现链接失效，请联系我们我们会第一时间更新。
THE END
暂无评论内容